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Arbeitsrecht

Kollektivvertrag und Arbeitsrecht zÀhlen zu den Kernkompetenzen unseres Fachverbandes. Die Schwerpunktthemen im Arbeitsrecht umfassen Arbeitnehmerschutz, Arbeitszeit, Berufsausbildung, Betriebsversammlungen, FachkrÀfte, Lohnnebenkosten, MustervertrÀge und Schwerarbeit.


CORONA

Alle Informationen werden laufend aktualisiert mit Informationen die wir von den zustĂ€ndigen Ministerien und von der Bundessparte Industrie/WKO erhalten. Wir empfehlen auch die Corona Informationsseite der WKO fĂŒr aktuelle Informationen die die Unternehmen betreffen.


Information zu Schulungen fĂŒr COVID-19-Beauftragte


WKÖ-Mustervorlage fĂŒr ein COVID-19-PrĂ€ventionskonzept

Diese Mustervorlage fĂŒr ein COVID-19-PrĂ€ventionskonzept haben wir entsprechend dem Entwurf der 6. COVID-19-Schutzmaßnahmenverordnung angepasst. Nach Veröffentlichung der Verordnung werden wir die Mustervorlage ggf. noch adaptieren mĂŒssen.
 
Da viele Unternehmer ein PrĂ€ventionskonzept bereits ab dem 13.12. benötigen, kann diese „vorlĂ€ufige“ Version zur VerfĂŒgung gestellt werden. 
 
„Dieses Musterkonzept wurde auf Basis der bislang veröffentlichten Informationen erstellt. Bis zum Vorliegen der Verordnung können sich noch Änderungen ergeben.“


3G-Pflicht am Arbeitsplatz ab 1. November 2021

Beginnend mit 1. November 2021 ist ein 3G-Nachweis am Arbeitsplatz zu erbringen, alle Informationen dazu finden Sie unter diesem Link.


Informationen: 3. Covid-Maßnahmen-VO | 3G-Pflicht am Arbeitsplatz


Checkliste - Covid-19-Kurzarbeit, Personalverrechnung

Einen Leitfaden fĂŒr die Personalverrechnung zur Kurzarbeit finden Sie unter folgendem Link. 


Übersicht ĂŒber Dienstleistungen und betriebsnahen Förderungen des AMS

Eine Übersicht ĂŒber Dienstleistungen und betriebsnahen Förderungen des AMS finden Sie unter folgendem Link.


Covid: Regelungen bei Pflichtpraktika in Unternehmen

Hier finden Sie den aktuellen Erlass des Bundesministerium fĂŒr Bildung, Wissenschaft & Foschung (BMBWF) zum Schulbetrieb ab dem 06.04.2021. NĂ€hrer Informationen finden Sie im folgenden Dokument


Mustervereinbarung Homeoffice

Mustervereinbarung Homeoffice 


Sonderbetreuungszeit

Informationen zur Sonderbetreuung sind unter folgendem Link abrufbar.


SchlĂŒsselkrĂ€fte

Das Formular dient derzeit fĂŒr Personen, die die Grenzen passieren oder sich in einem Sperrgebiet befinden. Da es nach der Covid Verordnung aber auch zu EinschrĂ€nkungen im öffentlichen Raum kommt, brauchen ihre MA eine ErklĂ€rung fĂŒr die Sicherheitsorgane, wenn sie aufgehalten werden.

Da nicht daran gedacht ist, produzierende Betriebe derzeit einzuschrĂ€nken, aber von den SicherheitskrĂ€ften Kontrollen durchgefĂŒhrt werden, soll sichergestellt werden, dass Mitarbeiter nicht am Weg zur Arbeit aufgehalten werden. 


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